SketsaNusantara.id- Universitas Jember (UNEJ) terus berupaya menghasilkan lulusan yang berkualitas serta relevan dengan kebutuhan dunia kerja.
Bentuk pengakuan atas kualitas dan kompetensi lulusan UNEJ ini terbukti dari langkah Rumah Sakit (RS) Bina Sehat Jember yang membuka kesempatan bagi lulusan UNEJ untuk mengisi berbagai posisi di RS Bina Sehat Jember.
Antusiasme para pendaftar tampak pada proses rekruitmen yang berlangsung di Gedung Kewirausahaan UNEJ, Kamis 13 Maret 2025.
Baca Juga: Kronologi Kecelakaan Tragis di Balung, Tabrakan Truk Vs Motor di Jember Akibatkan 1 Orang Tewas
Menurut Direktur Utama sekaligus pemilik RS Bina Sehat Jember, dr. Hj. Faida, MMR, ada kesempatan secara terbuka bagi lulusan UNEJ pada jenjang sarjana maupun magister.
“UNEJ sebagai kampus kebanggaan warga Jember memiliki program studi yang sangat lengkap. Tidak ada catatan negatif terhadap karyawan RS Bina Sehat lulusan UNEJ. Sehingga RS Bina Sehat membuka kesempatan untuk berbagai formasi bagi talenta terbaik, yang kami rasa bisa kami dapatkan dari lulusan UNEJ, baik itu S1 maupun S2. Ini merupakan sinergi yang sangat menguntungkan, karena kami ingin mendapatkan SDM yang berkualitas,” kata Faida, Kamis 13 Maret 2025.
Faida juga mengatakan bahwa kualifikasi yang dibutuhkan juga akan mengisi grup RS Bina Sehat seperti RS Al-Huda Banyuwangi, RSIA Refa Husada Malang, lembaga pendidikan, serta klinik satelit milik grup RS Bina Sehat.
Baca Juga: Terekam CCTV! 4 Emak-emak Curi Perhiasan Senilai 7-8 Juta di Toko Emas Kencong Jember
Termasuk profesi di luar bidang kesehatan, yaitu kebutuhan ahli di bidang konstruksi dan teknik sipil untuk pengembangan klinik satelit yang tersebar di Kabupaten Jember.
“Lulusan Sastra Inggris diproyeksikan untuk bisa mengajar bahasa inggris di Bina Sehat Training Center bagi karyawan administrasi maupun perawat yang akan bekerja di luar negeri,” ujar Faida.
Sementara itu, Kepala UPA Pengembangan Karier dan Kewirausahaan UNEJ, Dr. Rokhani, SP., M.Si. secara terpisah mengatakan bahwa kegiatan semacam ini merupakan sebuah upaya dari UNEJ melalui UPA untuk meningkatkan jumlah lulusan untuk mendapatkan pekerjaan yang layak.
“Kami sangat senang bahwa lulusan UNEJ diakui kualitasnya oleh rumah sakit ternama seperti RS Bina Sehat. Kami akan terus berupaya menjalin kerja sama dengan berbagai institusi, untuk memfasilitasi rekrutmen alumni dan meningkatkan daya saing mereka di pasar kerja,” ungkapnya.
Kata Rokhani, terdapat sebanyak 176 pelamar yang hadir. Tercatat 121 orang dari jenjang S1 dan D3, sementara 55 orang lainnya dari jenjang S2.
Artikel Terkait
Polres Jember Amankan Pelaku Penyimpangan Pendistribusian Pupuk Bersubsidi, 1 Truk dan 3 Ton Pupuk Disita
8 Tahun Developer Janjikan Lahan Pemakaman, Warga Perumahan di Kecamatan Sumbersari Minta Pertolongan Komisi B DPRD Jember
Polisi Jember Gagalkan Pengiriman 3 Ton Pupuk Subsidi Ilegal, Pelaku Belum Ditahan
Bupati Muhammad Fawait Lantik Ketua TP PKK Jember Masa Bakti 2025-2030, Ini Pesannya
UMR Kabupaten Bondowoso 2025 Terendah ke-3 di Jawa Timur? Besaran Upah Minimum Kabupaten atau UMK Tetangga Jember Ini...
Komisi B DPRD Jember Temukan Dugaan Praktik Curang pada Minyak Goreng Minyakita: Isi Volume dan Harganya Berbeda!