showbiz

Tips Maudy Ayunda Menjinakkan Gen Z di Dunia Kerja, Rahasia dari Obrolan Bareng Lizzie Parra Terungkap

Senin, 21 Juli 2025 | 11:13 WIB
Maudy Ayunda Bahas tantangan hadapi Gen Z dan learning culture pada suatu perusahaan. (Youtube Maudy Ayunda )

SketsaNusantara.id - Maudy Ayunda berbagi perbincangan inspiratif dengan sosok gigih di industri kecantikan, Lizzie Parra, melalui kanal YouTube resminya. Lizzie dikenal sebagai pendiri BLP, brand kecantikan yang berkembang pesat dengan ratusan karyawan.

Dalam video yang tayang di YouTube Maudy Ayunda, keduanya membahas serba-serbi Gen Z di dunia kerja

Maudy penasaran bagaimana Lizzie memandang Gen Z yang kerap dicap sebagai kutu loncat, terlalu sensitif, vokal soal mental health, namun purpose-driven.

Baca Juga: Mengaku Suka Dibandingkan, Ini Alasan Hubungan Amanda dan Maudy Ayunda Selalu Bikin Kagum Netizen!

Menurut Lizzie, karakteristik tersebut memang benar adanya, namun memiliki sisi positif bila dikelola dengan tepat.

“Kalau kita mengerti cara bekerja dengan mereka, kita bisa mendapatkan sesuatu yang bagus banget menurut aku… tapi memang tidak semua seperti itu,” tutur Lizzie.

Sebagai pemimpin di perusahaannya, Lizzie memahami bahwa Gen Z kurang menyukai perubahan yang terjadi terlalu cepat.

“Mereka kurang suka dengan perubahan yang terjadi cepat. Karena mereka harus adjusting apa yang mereka biasa lakukan,” jelasnya.

Baca Juga: Amanda Khairunnisa Akhirnya Buka Suara: Aku Bangga Jadi Adik Maudy Ayunda, Tapi...

Lizzie juga menyebut bahwa menghadapi tantangan ini perlu strategi khusus. Salah satunya adalah memperkenalkan perubahan secara perlahan serta memberi arahan dan target yang jelas.

Maudy Ayunda juga mengulik tentang budaya kerja di BLP. Menurutnya, workplace BLP terkenal menyenangkan dan profesional.

Kini perusahaan tersebut memiliki sekitar 200 karyawan, jauh lebih banyak dibanding awal berdiri.

Dalam perjalanannya, BLP semula mengusung nilai BARK (Be Real, Agile, Respect, Quality) sebagai budaya perusahaan. Namun seiring waktu, nilai itu berganti menjadi MAGIC, yaitu: Empower, Agile, Growth Mindset, Integrity, dan Collaboration.

Lizzie menyebut bahwa nilai-nilai MAGIC ini sudah menjadi bagian dari komunikasi sehari-hari timnya. “Eh… elu nggak empower banget! Sukak kesebut juga di antara BLP tim karena part of value kan!” imbuh Lizzie sambil tertawa.

Halaman:

Tags

Terkini